Il lavoro di squadra è oggi la principale tendenza organizzativa a livello globale. In Europa, ad esempio, più della metà degli impiegati condivide programmazioni e compiti all'interno di un gruppo. Ciò nonostante, le aziende lamentano continuamente la mancanza di competenze di cooperazione nei lavoratori e investono largamente in attività di team building per potenziare soprattutto la coesione e la prestazione dei gruppi. Perché il lavoro di squadra è sempre più diffuso, e quali abilità specifiche richiede?

Imparare a "fare squadra" con i videogiochi cooperativi

Andrea Tinterri
2022-01-01

Abstract

Il lavoro di squadra è oggi la principale tendenza organizzativa a livello globale. In Europa, ad esempio, più della metà degli impiegati condivide programmazioni e compiti all'interno di un gruppo. Ciò nonostante, le aziende lamentano continuamente la mancanza di competenze di cooperazione nei lavoratori e investono largamente in attività di team building per potenziare soprattutto la coesione e la prestazione dei gruppi. Perché il lavoro di squadra è sempre più diffuso, e quali abilità specifiche richiede?
2022
978-88-351-3725-2
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Utilizza questo identificativo per citare o creare un link a questo documento: https://hdl.handle.net/20.500.12607/40125
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